|
HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA
HỒ CHÍ MINH
Số:3324/TB-HVCTQG-VP
|
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Hà Nội, ngày 14 tháng 12 năm 2006 |
QUYẾT ĐỊNH
V/v ban hành Quy chế hoạt động thanh tra
GIÁM ĐỐC HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH
Căn cứ Quyết định số 149/QĐ-TW ngày 02/8/2005 của Bộ Chính trị và Nghị định số 48/2006/NĐ-CP ngày 17/5/2006 của Chính phủ quy định về chức năng, nhiệm vụ và tổ chức bộ máy của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh;
Căn cứ Quyết định số 426/QĐ-TCCB ngày 30/12/1996 của Giám đốc Học viện về việc thành lập Thanh tra giáo dục của Học viện;
Căn cứ Quyết định số 1820/QĐ-HVCTQG ngày 31/8/2006 của Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh về chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy của Ban Thanh tra;
Xét đề nghị của đồng chí Chánh Thanh tra Học viện,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1: Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế hoạt động thanh tra.
Điều 2: Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký. Quyết định này thay thế Quyết định số 05/QĐ-HVCTQG ngày 25/8/1998 của Giám đốc Học viện về ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động thanh tra giáo dục, đào tạo của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh. Các quy định trước đây trái với Quyết định này đều bãi bỏ.
Điều 3: Các đồng chí Chánh Thanh tra Học viện, Chánh Văn phòng Học viện, Thủ trưởng các đơn vị thuộc Học viện và các đơn vị, tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.
|
Nơi nhận:
- Như điều 3;
- Lưu: VT, BTT.
|
GIÁM ĐỐC
(đã ký)
Lê Hữu Nghĩa
|
|
HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA
HỒ CHÍ MINH
|
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Hà Nội, ngày 14 tháng 12 năm 2006 |
QUY CHẾ HOẠT ĐỘNG THANH TRA
(Ban hành kèm theo Quyết định số 3324 /QĐ-HVCTQG
ngày 14 tháng 12 năm 2006 của Giám đốc Học viện)
Chương I
NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Quy chế này quy định hoạt động thanh tra ở Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
Điều 2. Phạm vi thanh tra
Thanh tra Học viện tiến hành thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện; tham mưu giải quyết khiếu nại, tố cáo thuộc phạm vi quản lý của Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
Điều 3. Mục đích của thanh tra
Hoạt động thanh tra nhằm phòng ngừa, phát hiện và xử lý các hành vi vi phạm chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện; phát huy nhân tố tích cực, góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả các hoạt động tại Học viện; bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân.
Điều 4. Nguyên tắc hoạt động thanh tra
Hoạt động thanh tra phải tuân theo pháp luật; bảo đảm chính xác, khách quan, trung thực, công khai, dân chủ, kịp thời; không làm cản trở hoạt động bình thường của các đơn vị, tổ chức, cá nhân là đối tượng thanh tra và đơn vị, tổ chức, cá nhân có liên quan.
Chương II
TỔ CHỨC, NHIỆM VỤ CỦA THANH TRA HỌC VIỆN
Điều 5. Tổ chức Thanh tra Học viện
1- Ban Thanh tra là đơn vị trực thuộc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh có chức năng tham mưu, giúp Giám đốc Học viện về công tác thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện đối với các đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện .
Ban Thanh tra có Chánh Thanh tra và các Phó Chánh Thanh tra; các Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng Phòng Thanh tra chuyên ngành và các cán bộ làm công tác thanh tra.
2- Phòng Thanh tra của các Học viện Chính trị Khu vực là đơn vị trực thuộc Học viện Chính trị khu vực, Học viện Báo chí và tuyên truyền (sau đây gọi chung là các Học viện trực thuộc) có chức năng tham mưu, giúp Giám đốc Học viện trực thuộc về công tác thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện và Học viện trực thuộc đối với các đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện trực thuộc.
Phòng Thanh tra của các Học viện trực thuộc có Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng Phòng Thanh tra và các cán bộ làm công tác thanh tra.
Việc bổ nhiệm, miễn nhiệm chức vụ Chánh Thanh tra, Phó Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng thuộc Ban Thanh tra, Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng Phòng Thanh tra các Học viện trực thuộc được thực hiện theo Quy định về tiêu chuẩn và trình tự bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo, quản lý hiện hành của Giám đốc Học viện.
Điều 6. Nhiệm vụ của Thanh tra Học viện
1- Thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện theo chức năng, nhiệm vụ của các đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện, các Học viện trực thuộc .
a- Thanh tra Giáo dục - Đào tạo: Thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện về giáo dục - đào tạo. Cụ thể:
- Thanh tra việc thực hiện những quy định về tuyển sinh, công tác quản lý học viên, đánh giá kết quả học tập, tổ chức thi, bảo vệ luận văn, luận án tốt nghiệp, cấp văn bằng chứng chỉ; việc thực hiện các quy định về điều kiện cần thiết bảo đảm chất lượng giáo dục - đào tạo.
- Thanh tra việc thực hiện mục tiêu, kế hoạch, chương trình, nội dung, phương pháp đào tạo các hệ lớp do Học viện, các Học viện trực thuộc tổ chức.
b- Thanh tra hoạt động khoa học: Thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện trong hoạt động khoa học đối với các đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện, Học viện trực thuộc. Cụ thể:
- Thanh tra việc xây dựng chương trình, kế hoạch và tổ chức thực hiện nghiên cứu khoa học các đề tài khoa học, các hợp đồng khoa học, các hội nghị, hội thảo khoa học.
- Thanh tra hoạt động dịch vụ khoa học như: Tư vấn khoa học, tài liệu khoa học…
- Thanh tra hoạt động quản lý khoa học như: In ấn các ấn phẩm và công tác xuất bản…
c- Thanh tra kinh tế - xã hội: Thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện trong lĩnh vực kinh tế - xã hội. Cụ thể:
- Thanh tra việc quản lý, sử dụng các nguồn lực tài chính, vật tư, tài sản do Nhà nước cấp và các nguồn thu khác của Học viện, Học viện trực thuộc để thực hiện nhiệm vụ giáo dục - đào tạo, nghiên cứu khoa học và các hoạt động khác thuộc phạm vi quản lý của Học viện, các Học viện trực thuộc.
- Thanh tra công tác tổ chức cán bộ : Thanh tra việc thực hiện chế độ, chính sách pháp luật của Nhà nước, các quy chế, quy định của Học viện về công tác tổ chức - cán bộ của Học viện và các Học viện trực thuộc.
- Thanh tra công tác hợp tác quốc tế: Thanh tra việc thực hiện chế độ, chính sách pháp luật của Nhà nước, các quy chế, quy định của Học viện về hợp tác quốc tế: Các chương trình, dự án, hội thảo, hoạt động đối ngoại của Học viện, các Học viện trực thuộc.
2- Giải quyết khiếu nại, tố cáo: Tham mưu giúp Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc giải quyết khiếu nại, tố cáo tại Học viện, các Học viện trực thuộc và việc thực hiện các quy định của pháp luật về giải quyết khiếu nại, tố cáo. Cụ thể:
- Tổ chức tiếp cán bộ, công chức, viên chức, học viên và công dân đến phản ảnh, kiến nghị, khiếu nại, tố cáo về các nội dung liên quan đến các hoạt động của Học viện, các Học viện trực thuộc.
- Xác minh, kết luận và kiến nghị giải quyết các khiếu nại về quyết định kỷ luật, quyết định liên quan đến chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, học viên thuộc thẩm quyền giải quyết của Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc.
- Xác minh, kết luận về nội dung tố cáo việc sử dụng văn bằng, chứng chỉ bất hợp pháp của học viên, cán bộ thuộc Học viện, việc cấp văn bằng, chứng chỉ trong Học viện và các hành vi trái pháp luật khác của cán bộ, công chức, viên chức, học viên thuộc Học viện, các Học viện trực thuộc.
3- Thanh tra việc thực hiện Luật Phòng, chống tham nhũng của đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện, thực hiện nhiệm vụ phòng ngừa, đấu tranh chống tham nhũng theo quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
- Hướng dẫn, tuyên truyền các văn bản pháp luật về phòng, chống tham nhũng cho cán bộ, công chức, học viên trong Học viện, các Học viện trực thuộc.
- Thanh tra việc thực hiện các quy định pháp luật về phòng, chống tham nhũng.
- Tổng hợp, báo cáo Giám đốc Học viện và cơ quan có thẩm quyền kết quả phòng, chống tham nhũng tại Học viện.
- Phối hợp với các đơn vị chức năng kiểm tra, rà soát các văn bản quy định về hoạt động của Học viện, đề xuất các nội dung cần sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ... để đảm bảo thực hiện tốt công tác đấu tranh phòng, chống tham nhũng.
- Hợp tác với các cơ quan, tổ chức ngoài Học viện trong phòng ngừa, đấu tranh phòng, chống tham nhũng.
4. Chủ trì hoặc phối hợp với các đơn vị chức năng thực hiện kiểm tra thường xuyên, kiểm tra đột xuất theo quyết định của Giám đốc Học viện.
5- Trong phạm vi nhiệm vụ, quyền hạn của mình, Ban Thanh tra thực hiện các biện pháp nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác thanh tra; Chủ trì phối hợp tổ chức các lớp bồi dưỡng, hướng dẫn nghiệp vụ công tác thanh tra cho các Phòng Thanh tra của các Học viện trực thuộc, thanh tra Trường Chính trị, thành viên Ban Thanh tra nhân dân, cộng tác viên thanh tra.
- Ban Thanh tra tham mưu giúp Giám đốc Học viện tổ chức, chỉ đạo công tác thanh tra của Học viện, góp phần đề ra những biện pháp thiết thực thúc đẩy hoàn thành nhiệm vụ của Học viện.
6- Trong trường hợp cần thiết, theo yêu cầu của Giám đốc Học viện, Ban Thanh tra cử cán bộ phối hợp với Vụ Các trường chính trị, Văn phòng Học viện kiểm tra việc tổ chức thực hiện chương trình, nội dung và các quy chế đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công tác thi đua - khen thưởng theo quy định của Học viện ở các Trường Chính trị tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương.
7- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc giao cho.
Điều 7. Nhiệm vụ của Chánh Thanh tra Học viện và Trưởng phòng Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc
1- Nhiệm vụ của Chánh Thanh tra Học viện:
- Lãnh đạo, chỉ đạo công tác thanh tra các mặt công tác được quy định tại Điều 6 của Quy chế này và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Học viện về mọi hoạt động thanh tra trong Học viện.
- Xây dựng chương trình, kế hoạch công tác thanh tra trình Giám đốc Học viện quyết định và tổ chức thực hiện các quyết định của Giám đốc Học viện về công tác thanh tra.
- Trình Giám đốc Học viện văn bản quyết định việc thanh tra khi phát hiện có dấu hiệu vi phạm pháp luật của Nhà nước, vi phạm quy chế, quy định của Học viện.
- Kiến nghị Giám đốc Học viện xem xét trách nhiệm, xử lý đơn vị, tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định thuộc phạm vi quản lý của Học viện.
2- Nhiệm vụ của Trưởng phòng Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc:
- Lãnh đạo, chỉ đạo công tác thanh tra các mặt công tác được quy định tại Điều 6 của Quy chế này và chịu trách nhiệm trước Giám đốc Học viện trực thuộc về mọi hoạt động thanh tra trong Học viện trực thuộc.
- Xây dựng chương trình, kế hoạch công tác thanh tra trình Giám đốc Học viện trực thuộc quyết định và tổ chức thực hiện các quyết định của Giám đốc Học viện trực thuộc về công tác thanh tra.
- Trình Giám đốc Học viện trực thuộc văn bản quyết định việc thanh tra khi phát hiện có dấu hiệu vi phạm pháp luật của Nhà nước, vi phạm quy chế, quy định của Học viện, Học viện trực thuộc.
- Kiến nghị Giám đốc Học viện trực thuộc xem xét trách nhiệm, xử lý đơn vị, tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện, Học viện trực thuộc thuộc phạm vi quản lý của Học viện trực thuộc.
Điều 8. Chế độ đối với cán bộ thanh tra
Giám đốc Học viện vận dụng các quy định của Nhà nước về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ngành thanh tra cho cán bộ, công chức của Ban Thanh tra, Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc.
Chương III
HOẠT ĐỘNG THANH TRA
Điều 9. Hoạt động thanh tra Học viện, Học viện trực thuộc
1- Hoạt động thanh tra gồm: Thanh tra thường xuyên và thanh tra đột xuất.
a- Thanh tra thường xuyên: Thanh tra theo chương trình, kế hoạch các hoạt động giáo dục- đào tạo, hoạt động khoa học, kinh tế - xã hội đã được Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc phê duyệt.
b- Thanh tra đột xuất: Thanh tra được tiến hành theo quyết định thanh tra đột xuất của Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc .
2- Hoạt động thanh tra chỉ được thực hiện khi có quyết định thanh tra do Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc ký.
Điều 10. Quyết định thanh tra
1- Nội dung quyết định thanh tra phải ghi rõ:
- Căn cứ pháp lý để thanh tra;
- Đối tượng, nội dung, phạm vi, nhiệm vụ thanh tra;
- Thời hạn tiến hành thanh tra;
- Trưởng đoàn thanh tra và các thành viên tham gia.
2- Quyết định thanh tra phải được gửi cho đối tượng thanh tra trong thời hạn 3 ngày kể từ ngày ra quyết định thanh tra, trừ trường hợp thanh tra đột xuất.
Quyết định thanh tra phải được công bố chậm nhất là 15 ngày kể từ ngày ra quyết định thanh tra và việc công bố phải được lập thành văn bản.
Điều 11. Hồ sơ thanh tra
1- Cuộc thanh tra phải được lập thành hồ sơ. Hồ sơ thanh tra gồm có:
- Quyết định thanh tra; biên bản thanh tra do Đoàn thanh tra, cán bộ thanh tra lập; báo cáo, giải trình của đối tượng thanh tra; báo cáo kết quả thanh tra;
- Kết luận thanh tra;
- Văn bản về việc xử lý, kiến nghị việc xử lý;
- Các tài liệu có liên quan đến cuộc thanh tra.
2- Việc quản lý, sử dụng hồ sơ thanh tra được thực hiện theo quy định của pháp luật về lưu trữ.
Điều 12. Thời hạn thanh tra
1- Thời hạn thực hiện một cuộc thanh tra giáo dục- đào tạo, nghiên cứu khoa học căn cứ vào tình hình cụ thể của từng vụ việc do Giám đốc quyết định.
2- Thời hạn thực hiện một cuộc thanh tra kinh tế - xã hội không quá 45 ngày. Trường hợp phức tạp có thể kéo dài nhưng không quá 70 ngày.
Việc kéo dài thời hạn thanh tra do Giám đốc quyết định.
Điều 13. Nhiệm vụ, quyền hạn của Trưởng đoàn thanh tra
1- Tổ chức, chỉ đạo các thành viên trong Đoàn thanh tra thực hiện đúng nội dung, đối tượng, thời hạn đã ghi trong quyết định thanh tra.
- Kiến nghị với Giám đốc các biện pháp theo thẩm quyền để bảo đảm thực hiện nhiệm vụ của Đoàn thanh tra.
- Yêu cầu đối tượng thanh tra cung cấp thông tin, tài liệu, giải trình những vấn đề liên quan đến nội dung thanh tra.
- Yêu cầu cơ quan, tổ chức, cá nhân có thông tin, tài liệu liên quan đến nội dung thanh tra cung cấp thông tin, tài liệu đó.
- Chậm nhất là 15 ngày, kể từ ngày kết thúc cuộc thanh tra, Trưởng đoàn thanh tra phải báo cáo với Giám đốc về kết quả thanh tra và chịu trách nhiệm về tính chính xác, trung thực, khách quan của báo cáo.
2- Trưởng đoàn thanh tra phải chịu trách nhiệm trước Giám đốc và trước pháp luật về mọi quyết định của mình, nếu gây thiệt hại phải chịu trách nhiệm bồi thường hoặc bồi hoàn theo quy định của pháp luật.
Điều 14. Nhiệm vụ, quyền hạn của thành viên Đoàn thanh tra
1- Thực hiện nhiệm vụ theo sự phân công của Trưởng đoàn thanh tra.
2- Báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao với Trưởng đoàn thanh tra và chịu trách nhiệm trước pháp luật và Trưởng đoàn thanh tra về tính chính xác, trung thực, khách quan của nội dung báo cáo.
Điều 15. Kết luận thanh tra
1- Giám đốc yêu cầu Trưởng đoàn thanh tra báo cáo và yêu cầu đối tượng thanh tra giải trình làm rõ những vấn đề cần thiết phục vụ cho kết luận thanh tra.
2- Chậm nhất là 15 ngày kể từ ngày nhận được báo cáo kết quả thanh tra, người ra quyết định thanh tra phải ra văn bản kết luận thanh tra. Kết luận thanh tra phải có các nội dung sau đây:
- Đánh giá việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, những quy định của Học viện và việc thực hiện chức năng, nhiệm vụ của đối tượng thanh tra;
- Kết luận về nội dung thanh tra được ghi trong quyết định thanh tra;
- Xác định tính chất, mức độ vi phạm, nguyên nhân, trách nhiệm của đơn vị, cá nhân có hành vi vi phạm (nếu có) để xem xét, xử lý theo thẩm quyền của Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc.
Điều 16. Chế độ thông tin báo cáo
- Chánh Thanh tra Học viện có nhiệm vụ báo cáo công tác hàng tháng, hàng quý, hàng năm với Giám đốc Học viện.
- Trưởng phòng Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc có nhiệm vụ báo cáo công tác hàng quý, hàng năm với Giám đốc Học viện trực thuộc và thông báo hoạt động thanh tra với Chánh Thanh tra Học viện.
Điều 17. Mối quan hệ giữa Ban Thanh tra với các cơ quan, đơn vị, tổ chức liên quan
1- Thanh tra Học viện chịu sự chỉ đạo và hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ thanh tra của Thanh tra Chính phủ.
2- Mối quan hệ giữa Ban Thanh tra với Phòng Thanh tra các Học viện trực thuộc: Trong những trường hợp cần thiết, Ban Thanh tra chỉ đạo và phối hợp với Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc thanh tra tại Học viện trực thuộc theo quy định của Giám đốc Học viện Chính trị quốc gia Hồ Chí Minh.
3- Với Uỷ Ban kiểm tra Đảng ủy: Thanh tra Học viện phối hợp với Uỷ Ban kiểm tra Đảng ủy trong việc kiểm tra, xử lý các hành vi vi phạm pháp luật của cán bộ, công chức là đảng viên.
4- Với Ban Thanh tra nhân dân: Thanh tra Học viện hướng dẫn nghiệp vụ công tác cho Ban Thanh tra nhân dân, phối hợp chặt chẽ với Ban Thanh tra nhân dân trong hoạt động giám sát.
5- Với Văn phòng và các Vụ chức năng của Học viện: Phối hợp với Văn phòng và các vụ chức năng Học viện thanh tra việc thực hiện chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy chế, quy định của Học viện đối với đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc phạm vi quản lý của Học viện.
6- Với các đơn vị khác trong Học viện, Học viện trực thuộc: Khi cần thiết, Ban Thanh tra, Phòng Thanh tra Học viện trực thuộc phối hợp với các đơn vị trong quá trình thanh tra hoặc tham khảo ý kiến về các vấn đề thuộc lĩnh vực chuyên môn của các đơn vị.
7- Thanh tra Học viện có trách nhiệm phối hợp với các cơ quan Thanh tra Nhà nước và các cơ quan có liên quan khác để nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác thanh tra, phòng ngừa, ngăn chặn, xử lý các hành vi vi phạm pháp luật.
Chương IV
KHEN THƯỞNG, KỶ LUẬT
Điều 18. Khen thưởng
Các đơn vị, tổ chức, cá nhân có thành tích trong hoạt động thanh tra được Thanh tra Học viện đề nghị Giám đốc Học viện, Giám đốc Học viện trực thuộc khen thưởng theo chế độ khen thưởng của Nhà nước và Quy chế về công tác thi đua khen thưởng của Học viện.
Điều 19. Kỷ luật
Trong khi thanh tra, người nào lợi dụng nhiệm vụ, quyền hạn thanh tra vì động cơ cá nhân hay vì thiếu tinh thần trách nhiệm mà có kết luận không đúng hoặc xâm phạm đến quyền và lợi ích hợp pháp của đơn vị, tổ chức, cá nhân; người cản trở, mua chuộc, trả thù cán bộ thanh tra hoặc vi phạm các quy định khác của pháp luật thì Thanh tra Học viện đề nghị cơ quan có thẩm quyền để xử lý kỷ luật, xử phạt hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.
Chương V
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 20. Trách nhiệm thực hiện
1- Chánh Thanh tra phối hợp với Văn phòng Học viện có trách nhiệm phổ biến, hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện Quy chế hoạt động thanh tra.
2- Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc Học viện có trách nhiệm phổ biến Quy chế hoạt động thanh tra cho cán bộ, công chức, viên chức trong đơn vị để thực hiện.
Điều 21. Hiệu lực thi hành
Trong quá trình thực hiện Quy chế hoạt động thanh tra nếu có phát sinh vấn đề cần sửa đổi, bổ sung, các đơn vị đề nghị lên Giám đốc Học viện qua Ban Thanh tra để điều chỉnh, sửa đổi, bổ sung.
|
|
GIÁM ĐỐC
(đã ký)
Lê Hữu Nghĩa |
Nguồn: Ban Thanh Tra (Ngày 15/12/2006)